Um consultor, se fazendo passar por um inovador de local conceituado, diz a um determinado gestor que poderia construir um avançado e completo Laboratório de Inovação, que exigiria muitos recursos, mas que apenas as pessoas mais inteligentes, influentes e espertas poderiam vê-lo e utilizá-lo. O gestor, muito vaidoso, gostou da proposta e pediu ao consultor que construísse um laboratório desses para ele.

O consultor recebeu muito dinheiro, guardou tudo e começou a criar uma rede, produzir conteúdo, abrir editais de chamamento e fazer network. Todas as pessoas alegavam ver um laboratório de inovação sendo construído, para não parecerem desatualizadas e estúpidas.

Um dia, o gestor se cansou de esperar, e ele e sua equipe quiseram ver o progresso do “consultor”. Quando o consultor especialista mostrou: um site bonito, um post de blog, algumas viagens para o vale do silício, resumos de livros, meia dúzia de eventos e vários termos de compromisso assinados, o gestor exclamou: “Esse é o melhor Laboratório de Inovação que eu já vi! Que trabalho magnífico!”, embora não visse nada além de um simples conjunto de ações desconectadas, pois dizer que não tinha nada seria admitir na frente de seus seguidores que não tinha a capacidade necessária para ser um gestor inovador.

Os membros da equipe ao redor soltaram falsos suspiros de admiração pelo trabalho do consultor, nenhum deles querendo que achassem que era incompetente ou incapaz, afinal, era um consultor premiado e já estabelecido no mercado.

O consultor garantiu que o Laboratório logo estaria completo, e o gestor resolveu marcar uma grande conferência para que ele exibisse seu Laboratório…

Na data da conferência, a única pessoa a desmascarar a farsa foi um estagiário: “O gestor não é inovador!” O grito é sentido por toda audiência, o gestor fica encabulado e se encolhe, suspeitando que a afirmação é verdadeira, mas se mantém orgulhosamente e continua a conferência…

Joio x Trigo

Entre alfaiates, consultores, professores, dirigentes ou em qualquer profissão, existem os enganadores e existem aqueles que optaram por trabalhar duro, estudar bastante e seguir a ética.

Se trilharmos o caminho dos enganadores e orgulhosos, optaremos por seguir nus, diante da inovação.

Nota: texto publicado originalmente em WeGov.

A WeGov é um espaço de aprendizado em governo, que dissemina a cultura de inovação no setor público. As ações da WeGov tem como premissas: empoderar os agentes públicos; iluminar ideias e ações que possam ser replicadas; aproximar os agentes públicos das três esferas e dos três poderes. Agora, a WeGov fará contribuições periódicas ao Politize. Fique ligado!

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